职场里哪种人最有前途？
优质回答：作为职场核心的我，如果想要职场前途无量，请做到一下三点，共勉。一、守规矩能吃苦 进步比较快的。这里面核心是要求首先这个人是一个正直的人，懂规矩且可以吃苦耐劳的人，同是个人学习能力比较强，能够有一日千里的进步的能力最好。二、勤快有一定能力。要求这个人是德才兼备的，一方面是要求个人的态度是没有问题的外，同时也要求这个人有较强的能力，个人可以独挡一面可以处理解决一些问题。三、要有眼力劲。这点是要求个人有较高的情商，在很多时候能够知道做什么事领导喜欢，做什么事领导不喜欢，同时能在领导没有安排工作的情况下，能够领会领导的意图，提前将相关事情做好或准备好。作业商业大伽的王健林是军人出身，因此他所要求的用人标准和自己身上所具备的军人品质是分不开的，同时也是很多退伍军人身上所具备的品质，这也是万达集团里面有很多的退伍军人成为骨干力量的主要原因。同时这些标准也同样适用于我们今年的职场，只有自己学习了并具体了一定的能力和水平后，才有更多更好机会在等待着你。职场核心，助你职场上畅通无阻。关注我，了解更多职场知识。
其他网友观点一、精力充沛，始终兢兢业业工作的人。哪怕下一个小时就要离开这个公司，去另谋高就了。一个职业的人，就是要善待职业、敬畏职业。 二、不发牢骚，始终任劳任怨工作的人。人生中难免有所谓的不公平，既然你在做这份工作，就要首先按照职业操守完成本质人物，直到你正式离开这个岗位。 三、能力强大，始终有方法解决工作中出现的问题的人，既然你还不是老板，那就按照老板的需要，来做好自己的本职工作吧，一直到你做了老板的时候。
其他网友观点01、擅长管理时间的人02、勇于承担责任的人03、学习能力很强的人04、善于高效沟通的人05、情商高人缘好的人在职场上，我们都会羡慕那些混得好，有前途的人。希望你我都是其中之一，都能在职场上混得开，有前途，不必羡慕别人！职场如战场，只有能很好的把握每一次机遇的人才是成功！
其他网友观点说说我自己的体验，不敢说有前途，只能说人缘还不错。1，工作态度要好。工作中难免会跟同事有磕磕碰碰，或者忙起来的时候心烦意乱，这时候同事有事情请你协助，不要拒绝或者发火，只要是工作就是份内事，你可以说“我现在正在忙，你这个我大概1个钟后可以处理”，或者说“你这个急不急，我今天下班前帮你处理可以不”2，
